Compania Poșta Română și-a lansat propria platforma de recrutare personal, pe care sunt listate deja 460 de posturi, de la poziții în domeniul logisticii și serviciilor poștale, până la posturi în IT și management.
Recrutare.posta-romana.ro permite depunerea aplicațiilor online pentru posturi disponibile în întreaga țară. Platforma oferă informații complete despre cerințele fiecărui rol, responsabilitățile și beneficiile asociate.
Compania are 248 de poziții deschise pentru curieri poștali, 84 pentru ofițer relații clienți, 43 de joburi pentru curier poștal mecanizat, 32 de operator platformă logistică și patru posturi de lucrător întreținere – instalator și două posturi pentru lucrător întreținere. Pe platformă se găsesc inclusiv posturi de conducere, respectiv: 13 poziții pentru manager unitate poștală, opt pentru cash manager, două poziții pentru analist date. De asemenea, Poșta Română caută să recruteze și trei ingineri, doi economiști și un consilier juridic.
Pozițiile pentru curieri poștali sunt deschise aproape în toată țara, atât în mediul rural, cât și urban. Pentru acest post, Poșta cere, ca doritorii să aibă minim 10 clase.
